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夯實基礎(chǔ) 穩(wěn)健經(jīng)營 創(chuàng)新發(fā)展 為開展企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展新局面而努力——公司二屆一次職代會勝利閉幕

作者：公司辦公室發(fā)布時間：2017-03-09  瀏覽：次

3月6日，公司第二屆職工代表大會第一次會議在公司基地召開。集團公司副總經(jīng)理侯立林，集團公司企業(yè)部部長黃梅，第二監(jiān)事會副主席、總承包公司監(jiān)事會主席許湘東等集團公司領(lǐng)導應(yīng)邀出席會議。公司職工代表、特邀代表、列席代表共121人參加此次會議。

會上，公司董事長、黨委書記陳祖訓向大會作了《夯實基礎(chǔ)穩(wěn)健經(jīng)營創(chuàng)新發(fā)展為開展企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展新局面而努力！》工作報告，全面總結(jié)了公司2016年工作成果，明確了2017年的工作的指導思想、目標任務(wù)及具體工作措施。

會議審議并通過了陳董事長作的《公司二屆一次職代會工作報告》和公司財務(wù)總監(jiān)陸美豪作的《公司2016年及2017年財務(wù)預(yù)決算報告》，聽取了公司總經(jīng)理、黨委副書記陸烜作的《公司2016年經(jīng)營業(yè)績考核及獎勵兌現(xiàn)的說明》和公司副總經(jīng)理、安全總監(jiān)林平均作的《公司2016年度安全生產(chǎn)工作報告》、公司副總經(jīng)理、總工程師黃家紅作的《公司一屆五次職代會職工提案整改落實情況及二屆一次職代會提案收集情況的報告》，學習貫徹了集團公司二屆三次職代會和黨風廉政建設(shè)工作會議精神，表彰了公司2016年度先進單位、先進集體和先進個人，分別與各分公司、黨支部簽訂了《經(jīng)營管理目標責任書》、《安全生產(chǎn)管理目標責任書》和《黨風廉政建設(shè)責任書》，對公司領(lǐng)導班子及成員進行了民主評議和測評，通過了公司二屆一次職代會決議。公司副總經(jīng)理周興耀致開幕詞，公司陸總經(jīng)理主持會議并致閉幕詞。

大會對完成經(jīng)營目標的2家分公司、4家安全生產(chǎn)目標管理先進分公司、2家先進單位、5個優(yōu)秀科室、6個優(yōu)秀項目部、30名先進工作者、5名優(yōu)秀項目經(jīng)理、7名優(yōu)秀新員工、53名（家）先進崗位能手等進行了表彰和獎勵。

會議指出，2016年是“十三五”開局之年，是公司夯實基礎(chǔ)、穩(wěn)健經(jīng)營、創(chuàng)新發(fā)展的一年。一年來，公司緊緊圍繞集團公司職代會工作部署，按照公司職代會確定的目標要求，緊扣提質(zhì)增效，狠抓風險防控，提升經(jīng)營質(zhì)量，在發(fā)展中解決問題，全面完成集團公司下達的目標任務(wù)。

會議強調(diào)，公司全體員工要全面貫徹落實會議精神，“擼起袖子繼續(xù)干”，切實增強責任感和緊迫感，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，一心一意謀發(fā)展、只爭朝夕抓落實。公司全體員工要倍加珍惜來之不易的發(fā)展局面，團結(jié)一致，奮力拼搏，在集團公司的正確領(lǐng)導下，在公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，堅定信心，振奮精神，勇于擔當，創(chuàng)新發(fā)展，為全面完成各項目標任務(wù)，進一步提升企業(yè)的核心競爭力，為公司的新發(fā)展做出更大的貢獻。

集團公司副總經(jīng)理侯立林蒞臨大會指導工作并作重要講話，在講話中對集團總承包公司2016年的工作給予肯定，并提出幾點意見和建議：一是要認真學習貫徹集團公司二屆三次職代會議精神；二是要加快轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的力度；三是要內(nèi)外兼修，增強企業(yè)競爭力；四是要抓好標準化管理，強化品牌建設(shè)，做好業(yè)績積累；五是要做好人才培養(yǎng)引進工作；六是要抓好風險防范工作。

公司第二屆職工代表大會第一次會議代表合影

二屆一次職代會現(xiàn)場